W styczniu 2023 roku wzrosła najniższa krajowa w Polsce. Aktualnie wynosi ona 3490 zł brutto, czyli o 480 zł więcej niż w poprzednim roku. Minimalna stawka godzinowa została podniesiona do 22,80 zł. W lipcu oczekuje nas kolejna podwyżka wynagrodzenia minimalnego.
W roku 2023 wzrost pensji minimalnej będzie miał miejsce w dwóch etapach. Od 1 stycznia wynosiła ona już 3499 zł, natomiast w lipcu oczekuje się drugiej podwyżki, która wyniesie 3600 zł brutto. Szacuje się, że około 3 miliony osób otrzyma wyższe wynagrodzenie.
Premier Mateusz Morawiecki podkreślał, że obniżki podatków również poprawiają sytuację finansową Polaków. Głównym celem rządu jest również walka o jak najniższy poziom bezrobocia.
Od 2015 roku minimalne wynagrodzenie w Polsce wzrosło o 106 procent. W 2015 roku wynosiło ono 1850 złotych brutto. W 2023 roku wzrosła również stawka godzinowa dla umów cywilno-prawnych, która od stycznia wynosi 22,80 zł, a od lipca będzie wynosić 23,50 zł.
Płaca minimalna jest określana przez przepisy i stanowi najniższą kwotę wynagrodzenia, którą pracodawca musi wypłacić pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę. Nieprzestrzeganie tego przepisu narusza prawa pracownicze.
